北京山美特黨建活動(dòng)
，培養(yǎng)時(shí)代精神新力量！

黨員是黨組織的細(xì)胞

，基層黨組織是執(zhí)政黨和工作的基礎(chǔ)，加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨組織建設(shè)是搞好全面工作的重要保證

。

黨建活動(dòng)落實(shí)意義

（一）深化認(rèn)識(shí)

，構(gòu)建基層黨建工作新格局。

第一

、要擺正黨務(wù)與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系。黨組織要把黨建工作擺在重要議事日程

，要按照“踏踏實(shí)實(shí)抓黨建”的要求

，用足夠的時(shí)間與精力抓黨建工作，要把黨建工作同業(yè)務(wù)工作一同布置

，一同落實(shí)。

第二

，要強(qiáng)化基層黨建工作的責(zé)任制

。實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)，一級(jí)抓一級(jí)

，努力構(gòu)建黨組織的領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓黨建

，行政領(lǐng)導(dǎo)重視支持抓黨建

，黨務(wù)工作者自覺主動(dòng)抓黨建

，從上到下層層抓黨建的新局面。

第三

，要切實(shí)加強(qiáng)基層黨務(wù)干部隊(duì)伍的建設(shè)

。一要配齊配強(qiáng)黨務(wù)干部，由于機(jī)構(gòu)和人事的變動(dòng)

，黨務(wù)干部缺額要迅速配齊，尤其要把那些思想好

、能力強(qiáng)

、對(duì)黨建工作熱心的同志放到這個(gè)崗位上來(lái)。二要做好對(duì)黨務(wù)干部的培訓(xùn)工作

，使其逐步成為黨務(wù)干部的行家

。

第四，要充分發(fā)揮黨支部的作用

。黨的支部是黨的基層管理組織

，地位和作用十分重要，最主要的就要按照黨章的規(guī)定使支部活動(dòng)經(jīng)常開展起來(lái)

，通過(guò)支部活動(dòng)把每個(gè)黨員的教育

、管理

、監(jiān)督工作抓起來(lái)

，把黨員的力量凝聚起來(lái)，只有這樣黨要管黨的責(zé)任才能落到實(shí)處

，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用才能得到充分發(fā)揮

。

（二）強(qiáng)化措施

，促進(jìn)基層黨建工作新變化

。

一是抓制度完善。建立健全基層黨支部的組織生活制度和工作制度

，切實(shí)提高“三會(huì)一課”特別是民-主生活會(huì)的質(zhì)量

，嚴(yán)格執(zhí)行民-主生活會(huì)的程序和要求

，扎扎實(shí)實(shí)地開展好批評(píng)與自我批評(píng)

，上級(jí)黨組織要加強(qiáng)指導(dǎo)

，強(qiáng)化監(jiān)督

，嚴(yán)格考核。

二是抓對(duì)黨員的教育管理

。要根據(jù)各個(gè)不同時(shí)期的形勢(shì)和任務(wù)，以增強(qiáng)黨性

，提高素質(zhì)

，發(fā)揮作用為目標(biāo)，從實(shí)際出發(fā)

，有針對(duì)性地開展教育和管理

，要突出抓好引導(dǎo)黨員干部發(fā)揮好“三個(gè)作用”，即帶頭作用

、骨干作用

、橋梁作用。同時(shí)

，對(duì)黨員隊(duì)伍的管理從八小時(shí)內(nèi)向八小時(shí)外延伸

，堅(jiān)持以制度為保障

，以家庭和社會(huì)監(jiān)督為防線

，建立起單位

、家庭、社會(huì)管理和監(jiān)督的“互動(dòng)機(jī)制”

，要加大對(duì)黨員的考核力度

，對(duì)黨性不強(qiáng)或存在的某些問題的黨員，各支部要做好幫教工作

，找他們談心，指出問題

，提高他們的黨員意識(shí)

，激發(fā)他們的活力，對(duì)不稱職的黨員

，要及時(shí)給予嚴(yán)肅處理

，以提高黨的純潔性和威信。

三是抓黨員的責(zé)任區(qū)建設(shè)

。讓每個(gè)黨員干部都有自已的責(zé)任區(qū)，凡涉及責(zé)任區(qū)內(nèi)的干部學(xué)習(xí)

、思想

、工作、生活等

，黨員必須承擔(dān)起必要的區(qū)域責(zé)任和義務(wù)

，使黨員的目標(biāo)責(zé)任區(qū)域化

、具體化

，看得見，摸得著

，便于考核

。四是抓黨員的能力建設(shè)，執(zhí)政黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平

，必須通過(guò)每一級(jí)黨的組織和每一名黨員干部的能力來(lái)體現(xiàn)

，作為基層黨組織的要著力提高黨員的技能

，開展“崗位練兵”

、“傳、幫、帶”活動(dòng)

，把崗位能手培養(yǎng)成黨員

，把黨員培養(yǎng)成崗位能手，把黨員崗位能手培養(yǎng)成后備干部

，營(yíng)造黨員干部帶頭學(xué)技能，帶領(lǐng)大家學(xué)技能的氛圍

。

北京山美特致力于黨建活動(dòng)培訓(xùn)

北京山美特多年的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)以及戶外拓展實(shí)力

，將黨建培訓(xùn)于戶外拓展完美結(jié)合，深化黨團(tuán)建設(shè)意義

，寓教于樂的情景設(shè)計(jì)，讓參與團(tuán)隊(duì)在拓展過(guò)程中學(xué)習(xí)革命黨團(tuán)精神

，傳承紅色文化的目的

。

北京山美特通過(guò)十余年的專注及對(duì)團(tuán)隊(duì)課題的深入研究，形成了以體驗(yàn)式培訓(xùn)

、酷玩團(tuán)建

、戶外探索

、基地拓展

、室內(nèi)研拓等特色產(chǎn)品體系，培訓(xùn)方式主要包括：高空體驗(yàn)

、場(chǎng)地訓(xùn)練

、野外生存、水上拓展

、室內(nèi)培訓(xùn)

、極限挑戰(zhàn)

、趣味競(jìng)技

、休閑活動(dòng)

、親子教育

、定向越野、旅游團(tuán)建等不同類型

。北京山美特主要致力于為企事業(yè)單位提供高水平

、高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、體驗(yàn)式培訓(xùn)

、管理內(nèi)訓(xùn)等一體化解決方案。

截止 2017 年，北京山美特在全國(guó)范圍內(nèi)累計(jì)為超過(guò)6000+家以上的企業(yè)提供過(guò)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)服務(wù)

，受訓(xùn)學(xué)員人數(shù)超過(guò)20萬(wàn)人

，學(xué)員培訓(xùn)滿意度更是超過(guò)99%；北京山美特以其先進(jìn)的培訓(xùn)模式

、一流的培訓(xùn)質(zhì)量

、完善的課程體系

、良好的口碑正被國(guó)內(nèi) 越來(lái)越多的企業(yè)以及個(gè)人所接受和認(rèn)可

。北京山美特秉承真誠(chéng)、滿意的企業(yè)宗旨

，期待更多企業(yè)的精誠(chéng)合作

。

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