宜賓團隊建設(shè)具有控制功能
。員工的個體行為需要控制,群體行為也需要協(xié)調(diào)。團隊精神所產(chǎn)生的控制功能,是通過團隊內(nèi)部所形成的一種觀念的力量、氛圍的影響,去約束規(guī)范,控制職工的個體行為。這種控制不是自上而下的硬性強制力量,而是由硬性控制向軟性內(nèi)化控制;由控制職工行為,轉(zhuǎn)向控制職工的意識;由控制職工的短期行為,轉(zhuǎn)向?qū)ζ鋬r值觀和長期目標的控制。因此,這種控制更為持久有意義,而且容易深入人心。tag:宜賓拓展團建訓練營
宜賓團隊建設(shè)可以提高企業(yè)組織的靈活性 企業(yè)團隊的共同價值取向和良好的文化氛圍
,使組織能更好的適應日益激烈的競爭環(huán)境, 以其敏捷、柔性的優(yōu)勢,增強企業(yè)的應變和制變能力,提高企業(yè)組織的靈活性,提高企業(yè)競爭 的效能。tag:宜賓附近員工團建好玩的地方
宜賓團隊建設(shè)具有凝聚功能
宜賓團隊建設(shè)是指將肩負特殊使命的團隊成員按照特定的模式組織起來
,協(xié)調(diào)一致,以實現(xiàn)預期目標的持續(xù)不斷的過程。通過本課程的培訓,使學員明確團隊與團隊精神;了解團隊發(fā)展的不同階段及應對方法;清晰自己在團隊中的角色及定位,讓團隊管理者識人用人;通過現(xiàn)場團隊游戲和分享,讓學員充分感受和認識到團隊協(xié)作、團隊學習的意義,掌握塑造高效團隊的方法和團隊管理工具。tag:適合宜賓公司團建的農(nóng)家樂