在培訓(xùn)師的引導(dǎo)下,參加哈爾濱戶外拓展訓(xùn)練的學(xué)員在體驗(yàn)項(xiàng)目的同時明白團(tuán)隊(duì)融合在企業(yè)工作中的巨大作用
一次哈爾濱戶外拓展培訓(xùn)不能解決所有的問題
哈爾濱戶外拓展培訓(xùn)的挑戰(zhàn)性項(xiàng)目多為個人項(xiàng)目或小組項(xiàng)目,強(qiáng)調(diào)挑戰(zhàn)自我
哈爾濱戶外拓展訓(xùn)練在當(dāng)今已被很多公司作為提高公司凝集力
山美特戶外拓展培訓(xùn)開創(chuàng)性的提出了“情境訓(xùn)練”的概念,構(gòu)建了完整的情境訓(xùn)練理論模型