雅安市第二人民醫(yī)院醫(yī)院員工戶外拓展培訓(xùn)_雅安拓展培訓(xùn)學(xué)校_雅安拓展團(tuán)隊(duì)

，越能發(fā)揮人力資源的高增值性，從而為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益。有資料顯示，百事可樂公司對深圳270名員工中的100名進(jìn)行一次調(diào)查，這些人幾乎全部參加過培訓(xùn)。其中80%的員工對自己從事的工作表示滿意，87%的員工愿意繼續(xù)留在公司工作。培訓(xùn)不僅提高了職工的技能，而且提高了職工對自身價(jià)值的認(rèn)識，對工作目標(biāo)有了更好的理解。tag：雅安市第二人民醫(yī)院醫(yī)院員工戶外拓展培訓(xùn)

雅安拓展培訓(xùn)學(xué)校

雅安戶外拓展訓(xùn)練的重點(diǎn)并不在于挑戰(zhàn)的項(xiàng)目有多么難，挑戰(zhàn)需要付出多大的努力

，而在于整個(gè)團(tuán)隊(duì)在挑戰(zhàn)項(xiàng)目的時(shí)候是否能夠團(tuán)結(jié)協(xié)作，是否能夠產(chǎn)生默契，是否能夠從中汲取有意義的知識和道理，并把這些知識和道理運(yùn)用到以后的工作和生活中去。tag：雅安拓展培訓(xùn)學(xué)校

雅安拓展團(tuán)隊(duì)

通過雅安戶外拓展培訓(xùn)，學(xué)員們對團(tuán)隊(duì)運(yùn)作時(shí)可能出現(xiàn)的人員合作

、領(lǐng)導(dǎo)力、溝通、競爭、壓力和沖突等問題進(jìn)行了深入的思考，提升了分析問題和解決問題的方法，更重要的是明白了沒有完美的個(gè)人只有完美的團(tuán)隊(duì)。tag：雅安拓展團(tuán)隊(duì)

兩天野外拓展雅安

雅安戶外拓展訓(xùn)練強(qiáng)調(diào)學(xué)員的探究活動

，提倡分享學(xué)習(xí)。讓學(xué)員在課程領(lǐng)域或現(xiàn)實(shí)生活的情景中，通過教師引導(dǎo)、小組合作、個(gè)人研究等組織形式