上海20人物業(yè)公司拓展訓(xùn)練_上海戶外拓展露營(yíng)公司_上海戶外拓展團(tuán)建活動(dòng)

上海20人物業(yè)公司拓展訓(xùn)練

上海戶外拓展訓(xùn)練以體能活動(dòng)為導(dǎo)引

，以心理挑戰(zhàn)為重點(diǎn)，以拓展心胸

、拓展品格

、拓展意志品質(zhì)為宗旨，以人格完善為目的

，所以拓展培訓(xùn)對(duì)于企業(yè)有很多意義

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上海戶外拓展露營(yíng)公司

上海戶外拓展培訓(xùn)讓每個(gè)人明確了自身在團(tuán)隊(duì)中的缺點(diǎn)所在，然后又將自己的感悟引申到日常的工作生活當(dāng)中去

，讓大家明確

，合作其實(shí)比競(jìng)爭(zhēng)更為重要，分外是在一個(gè)團(tuán)體內(nèi)里

，偶然間要明白為了團(tuán)體的長(zhǎng)處奉獻(xiàn)個(gè)人的長(zhǎng)處

，以求得長(zhǎng)處的最大化

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上海戶外拓展團(tuán)建活動(dòng)

上海團(tuán)隊(duì)建設(shè)課程旨在幫助管理人員，深入了解自身與他人

，把握“為人”與管理的異同，促進(jìn)工作關(guān)系的融洽

、部門(mén)之間的協(xié)調(diào)

。高績(jī)效上海團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)，內(nèi)容涉及高績(jī)效團(tuán)隊(duì)概述

，卓越團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的5項(xiàng)行為

，團(tuán)隊(duì)發(fā)展階段，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)走向成功

，激發(fā)成員動(dòng)力的方法

，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的作用等，旨在使學(xué)員掌握高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理技能

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上海戶外拓展訓(xùn)練營(yíng)

上海戶外拓展訓(xùn)練打破了傳統(tǒng)培訓(xùn)過(guò)程中以知識(shí)技能灌輸為主的培訓(xùn)模式

，而是更加注重個(gè)人觀念、人格以及處事態(tài)度等非智力因素的培訓(xùn)

。相對(duì)于傳統(tǒng)的直線式

，灌輸式的培訓(xùn)模式而言，拓展培訓(xùn)是一種通過(guò)讓培訓(xùn)者直接參與

、教練做引導(dǎo)

、參訓(xùn)者之間互動(dòng)的培訓(xùn)模式。拓展培訓(xùn)依據(jù)職員的職業(yè)特性

、崗位要求等

，量身定做個(gè)人挑戰(zhàn)課程以及團(tuán)隊(duì)合作課程，改變傳統(tǒng)培訓(xùn)模式的單向

、沉悶以及講述式的培訓(xùn)模式

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