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萊蕪戶(hù)外拓展訓(xùn)練就是為企業(yè)搭建的溫情管理的平臺(tái)
，遠(yuǎn)離僵化而冷漠的官僚組織，大家不分高低
，沒(méi)有張總李總趙總
，只有一個(gè)互相信任
、協(xié)調(diào)默契的團(tuán)隊(duì)
。實(shí)踐證明，這
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萊蕪戶(hù)外拓展訓(xùn)練是非常有教育意義的團(tuán)隊(duì)互動(dòng)活動(dòng)
，一般通過(guò)身體力行的體驗(yàn)，由教練引領(lǐng)參訓(xùn)者從動(dòng)態(tài)到靜態(tài)的行為升華;使參訓(xùn)者更加深刻感悟到心靈和
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萊蕪戶(hù)外拓展訓(xùn)練實(shí)行分組活動(dòng)
，強(qiáng)調(diào)集體合作，力圖使每一名學(xué)員竭盡全力為集體爭(zhēng)取榮譽(yù)
，同時(shí)從集體中吸取巨大的力量和信心
，在集體中顯示個(gè)性。tag：萊蕪戶(hù)外素質(zhì)
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萊蕪戶(hù)外拓展訓(xùn)練可以讓員工充分相信自己
，發(fā)揮自己在集體中的作用，進(jìn)一步明確和認(rèn)同企業(yè)的愿景及目標(biāo)
，增強(qiáng)凝聚力
。只有建立起一個(gè)積極向上
、充滿(mǎn)活力
，擁有相
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萊蕪戶(hù)外拓展訓(xùn)練激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣與活力，提高責(zé)任意識(shí)
，激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣與活力；放松身心
，緩解員工工作壓力
；拉近員工之間的距離，融洽企業(yè)內(nèi)部人際關(guān)系
，形成積極向上
。大多以培養(yǎng)合作意識(shí)和進(jìn)取精神為宗旨
，幫助企業(yè)和組織激發(fā)成員的潛力
，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)活
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萊蕪戶(hù)外拓展培訓(xùn)是以受訓(xùn)者的親身體驗(yàn)為核心的
，對(duì)人深層次的心理施加影響的培訓(xùn)方式
。對(duì)人的心理
、性格
、態(tài)度方面的教育具有突出的優(yōu)勢(shì)。tag：萊蕪戶(hù)外
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萊蕪戶(hù)外拓展培訓(xùn)為企業(yè)培訓(xùn)提供了很好的方法
，但是要將短期的培訓(xùn)效果運(yùn)用到長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中去并不是件容易的事。培訓(xùn)效果是否可以持續(xù)
，是否可以轉(zhuǎn)化到工
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萊蕪戶(hù)外拓展培訓(xùn)旨在通過(guò)團(tuán)體活動(dòng)和分享創(chuàng)設(shè)一種安全
、包容的人際互動(dòng)環(huán)境，其中
，表達(dá)是被關(guān)注的
，協(xié)作是被肯定的
，交流是被鼓勵(lì)的。因此
，參與者更容易體驗(yàn)
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萊蕪戶(hù)外拓展訓(xùn)練的許多活動(dòng)項(xiàng)目可以鍛煉人的勇氣，磨練毅力
，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)
。實(shí)踐已經(jīng)證明，在企業(yè)員工培訓(xùn)中運(yùn)用拓展訓(xùn)練方法
，能夠取得較好的效果，而拓
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萊蕪?fù)卣?br /> 萊蕪戶(hù)外拓展培訓(xùn)提高員工的溝通技巧
，比如：意見(jiàn)分享
，深層聆聽(tīng)等
，將促進(jìn)員工開(kāi)放的溝通及理解溝通的要點(diǎn)
，從而達(dá)到最有效的溝通效果。tag：萊蕪?fù)卣?br />

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萊蕪戶(hù)外拓展訓(xùn)練幫助學(xué)員們發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神
。如果將企業(yè)比作一盤(pán)棋子，那么里面的每一個(gè)棋子就是我們每一個(gè)員工
，如果想這盤(pán)棋取得成功
，需要每
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有眾多參加過(guò)企業(yè)萊蕪戶(hù)外拓展訓(xùn)練培訓(xùn)的企業(yè)負(fù)責(zé)人所言，該種培訓(xùn)既是冒險(xiǎn)型培訓(xùn)
，也是挑戰(zhàn)型培訓(xùn)
，通過(guò)培訓(xùn)后使旗下人員的自信心暴增，因?yàn)樵谡麄€(gè)團(tuán)建活動(dòng)過(guò)程當(dāng)中
，
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萊蕪戶(hù)外拓展訓(xùn)練為學(xué)員精心設(shè)計(jì)的活動(dòng)，可以使學(xué)員克服遇到的困難通過(guò)合作完成其任務(wù)
，隨后集體討論反思
，找出失敗的原因，使學(xué)員親身體驗(yàn)先進(jìn)的管理方法和
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萊蕪青少年拓展活動(dòng)鍛煉大大的進(jìn)步了孩子們的體驗(yàn)
，跟傳統(tǒng)培訓(xùn)形式不同，特別是經(jīng)歷分享不是經(jīng)過(guò)課堂上能夠灌輸?shù)?div id="jpandex" class="focus-wrap mb20 cf">。在這里經(jīng)過(guò)特殊的環(huán)境
，讓我們親身閱歷整
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萊蕪戶(hù)外拓展培訓(xùn)可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的溝通。在進(jìn)行拓展訓(xùn)練的過(guò)程中
，團(tuán)隊(duì)會(huì)遇到許多個(gè)人無(wú)法完成的障礙，必須依靠團(tuán)隊(duì)合作才可以完成
，有合作就會(huì)有溝通
。tag：萊蕪公司拓
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萊蕪?fù)卣构?br /> 經(jīng)過(guò)萊蕪戶(hù)外拓展訓(xùn)練，以體會(huì)啟示作為教育手法
，學(xué)員經(jīng)過(guò)參加練習(xí)使其了解團(tuán)隊(duì)精神在作業(yè)中的重要性，并牢牢地扎根在團(tuán)隊(duì)和每個(gè)成員的潛意識(shí)中
。經(jīng)過(guò)拓寬練習(xí)來(lái)加
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2018萊蕪戶(hù)外拓展親子活動(dòng)
在萊蕪戶(hù)外拓展訓(xùn)練過(guò)程中
，它讓每個(gè)人與同伴產(chǎn)生相互的信任與依賴(lài)
，在相互扶持與幫助下共同解決問(wèn)題
，達(dá)到目標(biāo)。這一項(xiàng)目讓學(xué)員培養(yǎng)責(zé)任意識(shí)
，同時(shí)學(xué)會(huì)
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萊蕪企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程有充分的課前調(diào)研
，而且針對(duì)一家企業(yè)展開(kāi)
，因此針對(duì)性特別強(qiáng)
；部分課程案例來(lái)自學(xué)員身邊，非常生動(dòng)
、易學(xué)易懂
。該形式較適合企業(yè)需要普遍提
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萊蕪戶(hù)外拓展訓(xùn)練相比企業(yè)內(nèi)訓(xùn)而言
，戶(hù)外拓展更注重于員工綜合素質(zhì)的提高和人格缺陷的修復(fù)
，從而達(dá)到消除員工心理陰暗面
，使所有人能夠坦誠(chéng)相待、團(tuán)結(jié)
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萊蕪戶(hù)外拓展訓(xùn)練幫助每個(gè)人
，找到他們的自我，讓他們重新發(fā)現(xiàn)自己
，找到自信
。通過(guò)團(tuán)隊(duì)任務(wù)，你可以理解團(tuán)隊(duì)合作的重要性
。這樣，企業(yè)內(nèi)部的團(tuán)隊(duì)就可以改進(jìn)任務(wù)
，更
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萊蕪戶(hù)外拓展訓(xùn)練又稱(chēng)體驗(yàn)式培訓(xùn)
，是一種以提高心理素質(zhì)為主要目的，兼具體能力和實(shí)踐的綜合素質(zhì)教育
，它以運(yùn)動(dòng)為依托
，以培訓(xùn)為方式
，以感悟?yàn)槟康囊环N體驗(yàn)式
，以一種非常原始，但卻強(qiáng)烈刺激的方式增加彼此的了解和信任
，這有助于減少團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的分歧和不良競(jìng)爭(zhēng)

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