廣州兩日周邊游帶拓展_廣州年會(huì)拓展_廣州企業(yè)拓展

廣州兩日周邊游帶拓展

廣州戶外拓展訓(xùn)練完成了想法由頭腦到手的轉(zhuǎn)變

，有助于行動(dòng)力的激發(fā)。很多時(shí)候培訓(xùn)效果不理想還有一個(gè)原因是受訓(xùn)者已經(jīng)完成了在思維上對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的理解

，但是無(wú)法跨越將他們轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)的障礙

，但是，對(duì)于體驗(yàn)式培訓(xùn)來(lái)說(shuō)

，所有培訓(xùn)內(nèi)容的傳遞都是以行動(dòng)為先導(dǎo)的，必須要先有行動(dòng)

，才能獲得培訓(xùn)內(nèi)容的灌輸

，這樣一來(lái)，就從根本上解決了思維的行動(dòng)轉(zhuǎn)化困難的根本問(wèn)題

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廣州年會(huì)拓展

廣州戶外拓展訓(xùn)練不同于普通的任何一種形式的培訓(xùn)，其它培訓(xùn)注重知識(shí)技能的積累

，而拓展培訓(xùn)則是注重人的態(tài)度

、意志力、心理狀態(tài)的培養(yǎng)

，它創(chuàng)造一個(gè)仿真的環(huán)境，使人們不必經(jīng)歷真實(shí)的艱險(xiǎn)

、緊張

、自我懷疑

，他人的嘲笑以及失敗的挫折，就能領(lǐng)悟和發(fā)現(xiàn)真理

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廣州企業(yè)拓展

廣州戶外拓展訓(xùn)練確實(shí)能夠折射出企業(yè)或個(gè)人的弊病，或管理漏洞或思維偏差

，教練通過(guò)細(xì)心捕捉這些現(xiàn)象

，并將這些現(xiàn)象放大，形成一股沖擊力

，波及每個(gè)人的思想

，從而讓每個(gè)人獲得深刻的領(lǐng)悟

，改變個(gè)人

。當(dāng)然，個(gè)人的轉(zhuǎn)變不僅需要學(xué)員自身的全身心投入和深刻的思考

，也需要企業(yè)拓展培訓(xùn)的組織者確保訓(xùn)前

、訓(xùn)中

、訓(xùn)后各項(xiàng)工作的及時(shí)與到位

，并提供拓展培訓(xùn)效果轉(zhuǎn)化的條件和環(huán)境，以此鞏固和強(qiáng)化培訓(xùn)效果

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廣州市拓展公司

廣州戶外拓展訓(xùn)練經(jīng)過(guò)精心設(shè)計(jì)的目標(biāo)

、任務(wù)，有效的緩解了壓力

，同時(shí)也避免了沖突問(wèn)題，達(dá)到了認(rèn)識(shí)自我效果

。有效地激發(fā)學(xué)員們的動(dòng)力

，從而來(lái)挑戰(zhàn)更多的困難，更多的走出自己給自己的困難

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山美特戶外拓展培訓(xùn)通過(guò)有效的培訓(xùn)方法和先進(jìn)管理理念

，幫助企業(yè)解決培訓(xùn)全過(guò)程的問(wèn)題

，真正使企業(yè)的個(gè)人發(fā)展和組織策略得以實(shí)現(xiàn)，幫助企業(yè)和組織改善績(jī)效

，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力

，助力企業(yè)全面實(shí)現(xiàn)從優(yōu)秀邁向卓越的新跨越

。優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)離不開雙方的付出和努力

，我們會(huì)跟蹤每一個(gè)合作團(tuán)隊(duì)的訓(xùn)后狀況

，保持有效溝通，關(guān)注培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際工作的結(jié)合程度

，提供循環(huán)

、持續(xù)

、有建設(shè)性的后續(xù)咨詢和支持服務(wù)

。

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